- منتدى موجه لإداره الاعمال - moga for business administration
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.
- منتدى موجه لإداره الاعمال - moga for business administration

موقع متخصص ادارة الاعمال و التسويق و التمويل و البنوك وإدارة الموارد البشرية وإداره الانتاج و العمليات
 
الصفحة الرئيسيةالرئيسيةالأحداثالمنشوراتmarketingأحدث الصورالتسجيلدخول
اعضائنا وزائرينا الكرام ...... جاري رفع المزيد من المراجع في العلوم التجارية ........ رجاء مشاركة موضوعات المنتدي في وسائل التواصل الاجتماعي ودعوه اصدقائكم........
99999999999

 

 منشأ السلوك وأنواعه

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
moga
كبير مستشارين المنتدى
كبير مستشارين المنتدى



ذكر
تاريخ الميلاد : 27/05/1970
تاريخ التسجيل : 16/10/2008
العمر : 53
عدد المساهمات : 771
نقاط : 2369
السٌّمعَة : 81

منشأ السلوك وأنواعه Empty
مُساهمةموضوع: منشأ السلوك وأنواعه   منشأ السلوك وأنواعه I_icon_minitimeالخميس 8 سبتمبر 2011 - 23:55

يمكن تحليل السلوك ورده إلى أبسط حدود المثيرات والاستجابات، أما المثير فيقابل كل حركة خارجية أو داخلية قادرة على استدعاء استجابة من العضوية، وهي في تغير مستمر عن طريق الاتساع والانتشار .وأما الاستجابات الناجمة عن المثير فيمكن تصنيفها إلى:
أ - استجابات خارجية ظاهرية يمكن ملاحظتها من دون وسائط، وهي في الغالب أفعال حسية أو حركية أو لغوية.
ب - استجابات داخلية خفية ترتبط بالأجهزة العضلية ولا تمكن ملاحظتها مباشرة بل يستدل عليها من آثارها مثل: التفكير، والتذكر، والانفعال. ويمكن أن تكون هذه الاستجابات فطرية بسيطة، كالمنعكسات الأولية مثل استجابة طرف العين، وسحب اليد، أو قد تكون الاستجابات متعلمة ومعقدة كالرد على سؤال في موقف محرج مثلا.
٣
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
منشأ السلوك وأنواعه
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1
 مواضيع مماثلة
-
» مقدمة عن السلوك التنظيمي
» تطور السلوك التنظيمي
» العوامل المؤثرة في السلوك
» نظرية التعلم الاجتماعي
» أهمية دراسة السلوك التنظيمي

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
- منتدى موجه لإداره الاعمال - moga for business administration  :: مواضيع إداريه Mnagerial Topics :: سلوك المنظمات Organization behavior-
انتقل الى: